Peintre Industriel H/F - 56

Votre mission

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la Fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques et basé à PLEUCADEUC (56140), un Peintre Industriel (h/f).

Vous assurez la préparation des supports, la préparation et l'application des laques, l'entretien des cabines de peinture, le suivi des stocks de produits.

Votre profil

Vous avez une expérience en milieu industriel.
Les qualités nécessaire au poste : minutieux, patient, soucieux de la qualité.
Vous aimez travailler en équipe, être polyvalent.
Vous êtes apte à porter des pièces encombrantes et qui peuvent être lourdes.

Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez développer vos compétences et évoluer professionnellement. Vous serez entouré d'une équipe passionnée et motivée, prête à vous accompagner dans votre réussite. Alors, n'attendez plus, rejoignez-nous !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ?
Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ?
En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ?
Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller.
En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie.
Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies.
Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV.
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